#empleo

21/05/2026

Esta ordenanza crea un régimen municipal de beneficios para empresas de tecnología, software, biotecnología y otras actividades de la llamada "economía del conocimiento" que se instalen o ya funcionen en Rafaela. A cambio de mantener o generar empleo calificado, esas empresas podrán pagar menos (o directamente no pagar) ciertos impuestos municipales, como el derecho de registro e inspección, durante varios años. La idea es atraer inversiones y puestos de trabajo calificados a la ciudad.

Presidente: Fossatti, Mabel | Secretario: Audagna, Federico | Prosecretario: Lamas, Janise

14/04/2026

El Concejo crea un régimen municipal de beneficios para empresas de la "economía del conocimiento" (software, biotecnología, robótica, inteligencia artificial, entre otras), que incluye descuentos o exenciones en impuestos municipales por varios años para las que se instalen o crezcan en Rafaela. La idea es atraer inversiones y generar empleo calificado en la ciudad; una modificación posterior amplió los rubros incluidos (por ejemplo industria aeroespacial y automatización) y extendió los plazos para pedir estos beneficios.

Presentado por: Departamento Ejecutivo Municipal

26/03/2026

El Concejo creó un régimen de beneficios impositivos para las empresas que inviertan en Rafaela, ya sea instalándose por primera vez o ampliando su actividad. A cambio de generar empleo registrado y cumplir montos mínimos de inversión, podrán quedar exentas de tasas municipales por hasta diez años, con el objetivo de atraer inversiones y crear más puestos de trabajo en la ciudad. Le importa al vecino porque busca traer más empleo, aunque también implica que el municipio recauda menos de esas empresas durante ese tiempo.

Presidente: Fossatti, Mabel | Secretario: Audagna, Federico | Prosecretario: Lamas, Janice

12/03/2026

El Concejo le pide al municipio que organice capacitaciones en el oficio de la construcción y la albañilería. La idea es dar a los vecinos una salida laboral concreta, formándolos en un rubro con demanda de mano de obra en la ciudad.

20/02/2026

La concejal pide que el municipio organice capacitaciones en construcción y albañilería, para que quienes trabajan o construyen por su cuenta aprendan técnicas seguras, lectura de planos y buenas prácticas. La idea es reducir riesgos en las obras, mejorar la calidad de las construcciones y generar más oportunidades de trabajo formal, priorizando a quienes ya participan del programa municipal "Construir Juntos" y buscando el apoyo de la UTN y el Colegio de Arquitectura.

Presentado por: Carla Boidi

18/11/2025

El proyecto crea un nuevo régimen municipal (RRIGI) que ofrece a las empresas que inviertan fuerte en Rafaela beneficios como la exención o rebaja de ciertos impuestos municipales durante varios años, a cambio de que generen empleo registrado y mantengan el nivel de trabajadores comprometido. Incluye una versión modificada con distintos porcentajes de descuento y montos mínimos de inversión y empleo según el tamaño de la empresa y el sector (industria, comercio, servicios, etc.). Busca atraer inversiones y consolidar a Rafaela como polo productivo, aunque implica que el municipio deje de cobrar esos impuestos por un tiempo.

Presentado por: Departamento Ejecutivo Municipal

17/11/2025

El proyecto crea un programa municipal para incentivar que más jóvenes de Rafaela estudien para ser docentes, otorgando becas y ayudas económicas para cubrir gastos de estudio, materiales o conectividad. También prevé tutorías, campañas de difusión y convenios con institutos, ante la baja en la matrícula de carreras docentes que podría dejar a la ciudad con menos maestros y profesores en el futuro.

Presentado por: María Paz Caruso, Martín Hernán Racca, Juan Senn, Valeria Soltermam

31/07/2025

El Concejo le pide a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo, que atiende en Rafaela a trabajadores con accidentes laborales o enfermedades profesionales de una amplia zona de la provincia, que sume más personal porque hoy no da abasto, y que traslade sus oficinas a un lugar más accesible, ya que actualmente funciona en el Parque de Actividades Económicas, lejos y de difícil acceso. Le importa a los vecinos trabajadores porque de esa oficina depende que se resuelvan a tiempo los trámites por accidentes o enfermedades laborales.

11/06/2025

Este proyecto crea el programa municipal 'Aprender un Oficio', que ofrecerá cursos gratuitos de oficios como soldadura, plomería, electricidad, carpintería, gomería o cerrajería, entre otros, dando prioridad a mujeres, jóvenes menores de 30 años y adultos mayores de 45 que tienen más dificultades para conseguir trabajo. Quienes terminen el curso tendrán prioridad para acceder a microcréditos municipales y así comprar herramientas y armar su propio emprendimiento.

Presentado por: María Paz Caruso, Martín Hernán Racca, Juan Senn, Valeria Soltermam

06/06/2025

El concejal pide que el Concejo le reclame a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo que solucione las demoras en los turnos y dictámenes de la Comisión Médica de Rafaela, que atiende a trabajadores con accidentes o enfermedades laborales. También solicita que la trasladen a un lugar más accesible, ya que hoy funciona lejos del centro y sin transporte público cercano, lo que perjudica a quienes necesitan ser atendidos.

Presentado por: Lisandro Mársico